Dresden – Eine soziale Veranlagung, absolute Zuverlässigkeit und Freude am Umgang mit Menschen zeichnen Euch aus? Dann hat das AWO Seniorenzentrum "Prof. Rainer Fetscher" auf der Jonsdorfer Straße 20 in Dresden mehrere Jobangebote für Euch! 

Im Detail sucht das Seniorenzentrum der Arbeiterwohlfahrt zusätzliches Personal für folgende Stellen: 

• Pflegekraft (m/w/d) 
• Pflegefachkraft (m/w/d)
• Pflegefachkraft (m/w/d) im Dauernachtdienst 

Wir stellen Euch die Einrichtung und die drei Jobs genauer vor! 

Das AWO Seniorenzentrum "Prof. Rainer Fetscher" (Jonsdorfer Straße 20) in Dresden-Großzschachwitz ist mit Herz und Seele dabei, wenn es um die Pflege und Betreuung seiner Bewohner geht. 

Kontakt und Geselligkeit werden hier groß geschrieben. Sowohl kulturelle Veranstaltungen, als auch eine Vielzahl individueller Freizeitgestaltungsmöglichkeiten geben den Senioren ein Gemeinschaftsgefühl. 

Ob beim kreativen Gestalten, Backen, Singen oder beim Gedächtnis- und Bewegungstraining – die Bewohner werden rundum liebevoll betreut und tagtäglich wertgeschätzt. 

Qualifizierte Pflege und Betreuung werden gewährleistet!

Das Betreuungskonzept der Einrichtung "Prof. Rainer Fetscher" kann auch bei zunehmendem Pflegebedarf ein größtmögliches Maß an Selbstbestimmung und Selbstständigkeit gewährleisten. 

Alle Pflegeleistungen werden selbstverständlich mit dem Bewohner und einem Arzt seiner Wahl abgesprochen. Zudem hat für die Einrichtung der enge Kontakt zu den Angehörigen einen hohen Stellenwert.

Diese umfassende Pflege der Bewohner des Seniorenzentrums kann nur gewährleistet werden, wenn ausreichend Pflegepersonal vorhanden ist. 

Deshalb werden derzeit zusätzliche Pflegekräfte und Pflegefachkräfte (m/w/d) gesucht. 

Sollte es zu einer Einstellung kommen, winken Euch folgende Vorteile:

• ein krisensicherer Arbeitsplatz (auch in der Coronazeit), sowie eine zuverlässige Gehaltszahlung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• vermögenswirksame Leistungen
• eine Prämie bei der Übernahme von ungeplanten Diensten
• eine verlässliche Dienstplanung und kostenfreie Berufsbekleidung
• klare Verantwortlichkeiten im Team
• gute Fortbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub
• VVO-Jobticket
• Gruppenunfallversicherung, Anerkennung von Vorbeschäftigungszeiten

Sollte Euer Partner im selben Unternehmensverbund beschäftigt sein, können Dienstpläne so gelegt werden, dass die familiären Bedürfnisse abgesichert werden.

Jetzt aber zu den Jobs im Detail! 

Als Pflegekraft (m/w/d) übernehmt Ihr ein facettenreiches Aufgabengebiet. So seid Ihr für die Grundpflege der Bewohner zuständig und dokumentiert den Pflegeprozess sowie den Erfolg der eingeleiteten Maßnahmen. 

Außerdem seid Ihr für die Verpflegung und Lagerung (z.B. in Bett und Rollstuhl) der Bewohner zuständig. 

Das erwartet Euch: 

Euch wird eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Vergütung nach Tarifvertrag Entgeltgruppe Kr 3a geboten. Möglich ist eine 20 bis 30 Stunden-Woche nach Dienstplan (max. 7 Dienste in Folge). 

Fachliche Voraussetzungen: 

Gesucht wird eine Persönlichkeit, die Freude an der Tätigkeit in der stationären Altenhilfe hat, soziale Kompetenz, Teamgeist und hohes Engagement mitbringt.  

Außerdem: 

• Besitz eines Gesundheitspasses
• im Idealfall Erfahrung in der Pflege (aber nicht zwingend notwendig)
• Einfühlungsvermögen und Verständnis für alle Bewohner des Hauses
• Achtung der Würde älterer Bewohner 

Als Pflegefachkraft (m/w/d) helft Ihr beispielsweise bei der ärztlichen Diagnostik und Therapie mit und seid für die Führung der Pflegedokumentation verantwortlich. 

Mitarbeit bei der Erstellung von Bewohnergutachten, aber auch Hilfe bei der Fortbewegung, Verpflegung und Körperhygiene der Bewohner sind weitere Aufgabenbereiche. 

Das erwartet Euch: 

Eure verantwortungsvolle Tätigkeit wird nach Tarifvertrag Entgeltgruppe Kr 7a vergütet. Möglich ist eine 20 bis 38 Stunden-Woche nach Dienstplan (max. 7 Dienste in Folge).  

Fachliche Voraussetzungen:

• abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder Kranken- und Gesundheitspfleger (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) mit Zusatzqualifikation Behandlungspflege
• umfassende Fachkenntnisse und Berufserfahrung in der Altenpflege
• hohe persönliche und soziale Kompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein
• Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Engagement
• PC-Kenntnisse
• Vorlage eines Gesundheitspasses

Als Pflegefachkraft (m/w/d) im Dauernachtdienst übernehmt Ihr die Tätigkeiten einer Pflegefachkraft. Eingesetzt werdet Ihr ausschließlich nachts.  

Das erwartet Euch: 

Eure verantwortungsvolle Tätigkeit wird nach Tarifvertrag Entgeltgruppe Kr 7a vergütet. Eingesetzt werdet Ihr 32 Stunden pro Woche im Dauernachtdienst (max. 7 Dienste in Folge). 

Fachliche Voraussetzungen: 

• abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d)
• oder Kranken- und Gesundheitspfleger (m/w/d)
• oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) mit Zusatzqualifikation Behandlungspflege 
• umfassende Fachkenntnisse und Berufserfahrung in der Altenpflege
• hohe persönliche und soziale Kompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein
• Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Engagement
• PC-Kenntnisse
• Vorlage eines Gesundheitspasses 

Dann sendet Eure Aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter folgenden Referenznummern: 

• "2020-RF-52" für die Stelle Pflegekraft (m/w/d)
• "2020-RF-32" für die Stelle der Pflegefachkraft (m/w/d)
• "2020-RF-33" für die Stelle der Pflegefachkraft (m/w/d) im Dauernachtdienst 

Oder postalisch an: 

Ihr habt noch die ein oder andere Frage? 

Bei Fragen vorab könnt Ihr Euch an Pflegedienstleiterin Frau Dörte Krüger-Wendt unter 0351/20 42 10-2 wenden.