Trotz Job-Rückgang: Sachsen-Anhalt fehlen die Fachkräfte

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Von Daniel Josling

Magdeburg - Die Beschäftigung in Sachsen-Anhalt ist 2025 leicht zurückgegangen. Gleichzeitig konnten viele Betriebe offene Stellen für Fachkräfte nicht besetzen.

Das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) führt eine jährliche Befragung durch. (Symbolfoto)
Das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) führt eine jährliche Befragung durch. (Symbolfoto)  © Daniel Karmann/dpa

Dies geht aus dem IAB-Betriebspanel hervor, einer jährlich durchgeführten repräsentativen Arbeitgeberbefragung.

Die Zahl der sozialversicherungspflichtig Beschäftigten sank um 0,6 Prozent gegenüber dem Vorjahr - zum dritten Mal in Folge. Im ersten Halbjahr 2025 hatten 41 Prozent der Betriebe Bedarf an Fachkräften.

Sechs von zehn dieser Betriebe konnten nicht alle offenen Stellen besetzen. Insgesamt blieben 44 Prozent der angebotenen Fachkräftestellen unbesetzt. Gemeint sind Stellen, für die üblicherweise eine Berufsausbildung oder ein Studium nötig ist.

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Auch die wirtschaftliche Lage vieler Betriebe war angespannt. Für das Geschäftsjahr 2024 bewerteten nur 45 Prozent ihre Ertragslage als gut oder sehr gut.

Das war der niedrigste Anteil seit 2010. Von den Personalabgängen im ersten Halbjahr 2025 entfielen 36 Prozent auf Kündigungen durch Arbeitgeber - der höchste Anteil in der Zeitreihe. 35 Prozent der Abgänge gingen auf Kündigungen durch Beschäftigte zurück.

Ausbildung: mehr Betriebe, weniger Übernahmen

Arbeitsministerin Petra Grimm-Benne (64, SPD) spricht sich für Investitionen aus. (Archivfoto)
Arbeitsministerin Petra Grimm-Benne (64, SPD) spricht sich für Investitionen aus. (Archivfoto)  © Peter Gercke/dpa-Zentralbild/dpa

Besonders schwierig war die Besetzung im Handwerk: Dort blieben 57 Prozent der angebotenen Fachkräftestellen unbesetzt. Außerhalb des Handwerks waren es 40 Prozent.

Der Anteil der Betriebe, die ausbilden, stieg von 25 Prozent im Jahr 2024 auf 27 Prozent. Die Übernahmequote sank dagegen gegenüber dem Vorjahr auf 77 Prozent.

Arbeitsministerin Petra Grimm-Benne (64, SPD) sagte: "Wir müssen in Ausbildung, Qualifizierung und Standortattraktivität investieren, um langfristig wirtschaftliche Stärke und gute Arbeitsbedingungen zu sichern."

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Das IAB-Betriebspanel ist eine seit Mitte der 1990er-Jahre jährlich durchgeführte repräsentative Arbeitgeberbefragung des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) der Bundesagentur für Arbeit.

Für die 30. Welle wurden bundesweit rund 15.800 Betriebe befragt, darunter etwa 1100 aus Sachsen-Anhalt. Die Befragung fand überwiegend im dritten Quartal 2025 statt.

Titelfoto: Bildmontage: Peter Gercke/dpa-Zentralbild/dpa, Daniel Karmann/dpa

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